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為貫徹落實總公司《關于開展2014年“反腐倡廉宣傳教育月”活動》的文件精神，我公司于6月份深入開展了“反腐倡廉宣傳教育月”活動。

    根據總公司的統一部署要求，我公司黨政領導班子成員認真組織了專題學習，提出了宣傳活動要求，為加強活動的組織領導，公司成立了反腐倡廉宣傳教育月活動領導小組。同時，公司還組織黨員幹部認真開展學習宣傳《黨章》活動，切實做到黨章規定的“四個服從”。公司總經理荊平同志在慶祝建黨93周年暨表彰大會上專題進行了廉政講話。并針對工作作風、反腐倡廉等方面提出三點要求：一是堅持标本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真落實“一崗雙責”和黨風廉政建設責任制。二是認真學習《黨員領導幹部廉政從政若幹準則》、《關于領導幹部報告個人有關事項的規定》等黨紀條規，以統一思想，指導實踐。三要堅持民主集中制和“三重一大”決策制度，加強對遵守黨的政治紀律、執行中央八項規定情況的監督檢查，抓好黨風廉政建設責任制、廉政風險防控工作，堅決遏制腐敗現象的發生，營造風清氣正的環境。

   分公司還開展了作風紀律教育整頓，通過整改，達到幹部職工政治思想素質明顯提高，責任感、紀律性明顯增強，作風明顯轉變的預期目的。并通過會議和公司QQ工作群，認真組織學習黨的十八屆三中全會精神和省、總公司反腐倡廉重要精神，同時，還開展廉潔從業談心活動。公司黨政領導與班子成員談心；紀委書記與部門主要負責人、實體一把手開展廉潔談心活動。活動期間，共與37名黨員幹部進行了談話，從而紮實推進我公司的黨風廉政建設和反腐倡廉工作。分公司因地制宜，根據工作崗位的不同開展教育，對黨員領導幹部突出開展“三觀”教育，引導他們不斷改造自身的世界觀、價值觀，樹立正确的政績觀；做到結合工作實際抓教育、敲警鐘。并堅持以制度管人，堅持按職責職權去開展工作，努力做到反腐倡廉宣教為主，讓責任、權力、監督有機統一，防止了工作中可能出現的随意性，從源頭上預防和治理腐敗。

    通過深入開展反腐倡廉宣傳教育活動，取得了一定成效，但還存在一些不足，在今後的工作中，我們将加強調查研究，注意加以改進，努力豐富和創新廉政宣傳教育方式，加強黨風廉政制度建設，努力幫助黨員幹部進一步築牢思想道德防線和黨紀國法防線，使宣教活動在黨風廉政建設和反腐敗鬥争中，真正起到宣傳教育的治本作用，真正增強黨員幹部的黨性修養，真正提高黨員領導幹部的廉潔從政意識，為推進我公司突破發展提供有力保證。 

                                       2014年7月